jul 25, 2017
Het ontslag van de statutair bestuurder: een eitje?
Onlangs vroegen de aandeelhouders van een besloten vennootschap mij wat de beste manier was om hun disfunctionerende statutair bestuurder te…
jun 26, 2017
Help: een loonsanctie door verkeerde adviezen van de bedrijfsarts of arbodienst
Het kan gebeuren dat de bedrijfsarts of arbodienst door een fout oordeelt dat er geen re-integratiemogelijkheden zijn. Het gevolg is dat UWV…
jun 16, 2017
Mijn “zieke” werknemer werkt elders: ontslag op staande voet?
Op social media worden werknemers die ‘’ziek’’ thuis zitten regelmatig betrapt op het verrichten van andere activiteiten. Mag u bij…
jan 17, 2017
Een verslaafde werknemer; kan ik de arbeidsovereenkomst beëindigen?
De arbeidsovereenkomst van een verslaafde werknemer kan gedurende de eerste twee jaar van zijn verslaving (met verslaving wordt zowel een…
jan 11, 2017
Eenzijdige wijziging van arbeidstijden van een werknemer met meerdere werkgevers
Werknemers in de facilitaire dienstverlening werken op een dag vaak voor meerdere werkgevers op verschillende objecten en locaties. Maar wat…
nov 4, 2016
Wanneer bezwaar tegen een WGA-uitkering voor werkgevers kansrijk is
Krijgt uw werknemer een WGA-uitkering? Leun dan niet achterover. Een onterecht besluit van het UWV kan u vele duizenden euro’s kosten.…
okt 5, 2016
Hoe voorkomt u dat een werknemer met meerdere werkgevers de Arbeidstijdenwet overtreedt?
Werknemers in de facilitaire dienstverlening werken op dezelfde dag vaak voor meerdere werkgevers. Het risico bestaat dat de werknemers…
sep 22, 2016
Problemen bij re-integratie van een zieke werknemer met meerdere werkgevers
Werkgevers in de facilitaire dienstverlening krijgen nog wel eens te maken met de re-integratie van een zieke c.q. arbeidsongeschikte…
aug 25, 2016
Dossier opbouwen tegen werknemers: de ultieme checklist
Indien u als werkgever meent dat uw werknemer disfunctioneert, dient u een dossier op te bouwen tegen de werknemer. Een ontslagprocedure…